خطوات تقديم شكوى ضد زملاء العمل المسيئين في الإمارات.. عقوبة الإساءة 

قامت الشرطة الإماراتية بالإعلان عن خطوات تقديم شكوى ضد زملاء العمل المسيئين في الإمارات، فمن المعروف أن بيئة العمل دائما ما تكون مليئة بالمشاحنات التي قد تحصل إلى حدوث المشاكل بين الزملاء مع بلوغ الأمر حد الإهانة اللفظية، وهنا قد يحتاج الأمر إلى تقديم البلاغات إلى الجهات المعنية حتى تستطيع الفصل في الأمر، وفي حالة ثبوت التهمة فإن العقوبة سوف تكون كبيرة من خلال دفع مبلغ مالي أو الفصل عن العمل وسنتعرف على كافة التفاصيل من خلال إتباع هذا المقال.

خطوات تقديم شكوى ضد زملاء العمل المسيئين 

هناك مجموعة خطوات بسيطة يمكنكم اتباعها من أجل تقديم شكوى ضد زملاء العمل المسيئين في الإمارات ومنها كالتالي: 

  • قم بالدخول إلى الموقع الإلكتروني الرسمي لشرطة دبي من هنا.
  •  بعد الدخول قم بالضغط على أيقونة تقديم بلاغ.
  • اختر أيقونة شكوى جنائية من بين نوع القضية.
  • سوف يتم عرض قائمة على الشاشة قم باختيار أيقونة قضية مهينة.
  • يجب عليك تعبئة كافة البيانات المطلوبة.
  • قم بالرد على مختلف الأسئلة الموجهة لك.
  • عند الإنتهاء من تقديم كافة الأجوبة سوف يكون عليك بإرسال الطلب إلى الشرطة.
  • ستقوم شرطة دبي بالتعامل مع بلاغك والتواصل معك فورًا.

عقوبة الإساءة لزملاء العمل في الإمارات 

أوضح القانون الاماراتي عن أحقية الموظف في تقديم شكوى ضد زملاء العمل في حالة كان يتعرض على الضغط والإهانة، حيث يؤكد القانون على أهمية الموظف في المجتمع ولذلك يجب احترامه وتقديم المساعدة له وحمايته من أي مشاكل قد يتعرض لها، وفي حالة ثبوت تعرضه الفعلي للإهانة كما هو موضح بالبلاغ فإن العقوبة نكون دفع مبلغ مالي قيمته 20 ألف درهم إماراتي، وقد يصل الأمر إلى السجن لمدة عامين على الأقل لمن تثبت إدانته.

وهكذا نكون قد تعرفنا على خطوات تقديم شكوى ضد زملاء العمل المسيئين بالإضافة إلى تحديد عقوبة الإساءة إلى لزملاء العمل في الإمارات العربية المتحدة.

close